وظائف موارد بشرية في دبي لدى دار أزياء فاخرة بالإمارات

تعلن دار أزياء فاخرة سريعة النمو في دبي عن سعيها لاستقطاب كفاءة قيادية ملهمة لشغل منصب مدير موارد بشرية (HR Manager). يهدف هذا الدور المحوري إلى ما هو أبعد من الإدارة التقليدية، حيث يركز على بناء ثقافة مؤسسية قوية تضع الموظف في قلب الاستراتيجية، وتجمع بين التنظيم والقيادة والتأثير الفعال. تبحث الدار عن مدير يمتلك رؤية استراتيجية وقدرة على التنفيذ العملي لمواكبة نمو الأعمال في قطاع الصناعات الإبداعية والرفاهية. الانضمام إلى هذا الفريق يمنحك الفرصة لتكون شريكاً موثوقاً للإدارة العليا، تساهم في صياغة مستقبل المواهب وتطوير أطر عمل متكاملة تتماشى مع أرقى معايير الجودة العالمية، مما يوفر لك بيئة عمل محفزة للإبداع والتميز المهني في قلب عاصمة الموضة دبي.

💼 المسمى الوظيفي الشاغر

🚀 مدير موارد بشرية – قطاع الأزياء الفاخرة (HR Manager).

🎯 المهام والمسؤوليات الرئيسية

✨ القيادة التشغيلية: إدارة عمليات الموارد البشرية الشاملة من التوظيف والتأهيل إلى إدارة الأداء ووضع السياسات الداخلية.
✨ تطوير الاستراتيجيات: بناء وتطبيق أطر عمل مبتكرة للموارد البشرية تدعم نمو الأعمال وتوسع الدار في السوق.
✨ إدارة المواهب: دعم الإدارة العليا في تخطيط القوى العاملة، وتطوير ثقافة العمل، وجذب الكفاءات الإبداعية المتميزة.
✨ الامتثال القانوني: ضمان الالتزام التام بـ قانون العمل الإماراتي وتطبيق أفضل الممارسات العالمية في إدارة رأس المال البشري.
✨ الشراكة الاستراتيجية: العمل كحلقة وصل ومستشار موثوق لكل من الإدارة وأعضاء الفريق لتعزيز الذكاء العاطفي والانسجام المؤسسي.

📋 الشروط والمتطلبات العامة

✅ الخبرة المهنية: خبرة مثبتة وناجحة كـ مدير موارد بشرية؛ ويفضل بشدة الخبرة في قطاع الأزياء، التجزئة الفاخرة، أو الصناعات الإبداعية.
✅ المعرفة القانونية: فهم عميق وشامل لـ قانون العمل في دولة الإمارات وتطبيقاته العملية.
✅ المهارات القيادية: حضور قيادي قوي، حسن تقدير للأمور، وتمتع بـ ذكاء عاطفي عالٍ للتعامل مع الفرق المتنوعة.
✅ بيئة العمل: خبرة سابقة في العمل ضمن مؤسسات سريعة النمو والقدرة على التكيف مع متطلباتها الحيوية.
✅ العقلية الاستراتيجية: القدرة على ربط أهداف الموارد البشرية بـ الأهداف التجارية الكبرى للدار.

🕒 تفاصيل الموقع والقطاع

📍 الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة.
👗 القطاع: الأزياء الراقية والرفاهية (Luxury Fashion).
💼 نوع الدور: قيادي / إداري / استراتيجي.

🔗 طريقة التقديم

للتقديم لهده الوظائف عبر أرسال السيرة الداتية عبر البريد الالكتروني التالي : reem@ramialali.com

⚠️ تنبيه: يرجى التأكد من إرفاق سيرة ذاتية حديثة تبرز إنجازاتك في تطوير الثقافة المؤسسية وإدارة التغيير في بيئات العمل الإبداعية.

💡 نصائح للمتقدمين

بصفتك تتقدم لمنصب قيادي في دار أزياء فاخرة، فإن “الأناقة المهنية والدقة” هما عنوان نجاحك؛ لذا احرص في سيرتك الذاتية على إبراز دورك في استبقاء المواهب وبناء فرق عمل متناغمة. ركز على قدرتك في موازنة الاحتياجات الإنسانية مع أهداف الربحية. في المقابلة الشخصية، أظهر حضورك القيادي وفهمك العميق لخصوصية العمل في قطاع الرفاهية، وأكد على تمكنك من حل النزاعات بأسلوب راقٍ، مما يجعلك الشريك الاستراتيجي الأمثل الذي تبحث عنه الدار في دبي.

الوسوم