فرص عمل في أبوظبي لدى متحف زايد الوطني دكور وإناث من جميع الجنسيات
يفتح متحف زايد الوطني (Zayed National Museum)، المعلم الثقافي الأبرز في قلب منطقة السعديات الثقافية، باب التوظيف للانضمام إلى فريقه المبدع لشغل منصب قائد التعلم الرقمي (Digital Learning Lead)، للمساهمة في تقديم تجارب تعليمية مبتكرة تحتفي بإرث الوالد المؤسس وتاريخ دولة الإمارات.
📋 المؤهلات والخبرات المطلوبة:
- المؤهل العلمي: بكالوريوس في (التعليم، التاريخ، الدراسات الثقافية، المتاحف، أو الصناعات الإبداعية)، ويفضل حملة الماجستير.
- الخبرة العملية: من 5 إلى 7 سنوات في مؤسسات ثقافية أو متاحف، منها 3 سنوات على الأقل في دور إداري.
- المهارات التقنية: خبرة واسعة في منهجيات Agile و Design Thinking وتطوير المحتوى الرقمي التفاعلي.
- إدارة المشاريع: سجل حافل في إدارة المشاريع الرقمية من الفكرة حتى التنفيذ، بما في ذلك إدارة الميزانيات والمناقصات.
- الشمولية: خبرة في تصميم محتوى متاح لأصحاب الهمم والفئات غير الممثلة.
🚀 المسؤوليات والمهام الوظيفية:
- قيادة تنفيذ البرامج الرقمية والمحتوى التفاعلي (أدلة صوتية، منصات تعليمية، ومعارض رقمية).
- دمج التقنيات الناشئة مثل الذكاء الاصطناعي (AI) والواقع المعزز والافتراضي (AR/VR/XR) في تجربة الزائر.
- تطوير استراتيجية الخطة الخمسية للتعلم الرقمي وضمان توافقها مع رؤية المتحف الوطنية.
- إدارة فريق التعلم الرقمي والإشراف على الأداء والتطوير المهني وبناء القدرات الداخلية.
- بناء شراكات استراتيجية مع خبراء التكنولوجيا لتقديم منتجات رقمية عالية الجودة تتسم بالاستدامة والابتكار.
📊 تفاصيل العمل والمزايا:
- الراتب: رواتب تنافسية تحدد بناءً على الخبرة والكفاءة.
- طبيعة الدوام: دوام كامل – من مقر المتحف (أبوظبي).
- بيئة العمل: مؤسسة ثقافية وطنية رائدة تقدم فرصاً فريدة للإبداع والنمو.
📩 رابط التقديم الرسمي:
للتقديم والاطلاع على كافة تفاصيل المهام الوظيفية، يرجى زيارة الرابط الرسمي للوظيفة عبر LinkedIn: